お知らせ

千葉県採用力向上サポートプロジェクト 2021年度事業報告書

中小企業人材採用・魅力発信サポート事業「千葉県採用力向上サポートプロジェクト」における2021年度の事業報告書が完成しました。内容をこちらに掲載いたしますので、ご活用ください。

最終報告書2021

 

 

 2022年7月6日

2022年度定時会員総会

2022年度定時会員総会を、滝川副知事、秋山商工労働部次長、日本商工会議所五十嵐理事・企画調査部長ほかご来賓をお迎えし、2022年6月29日(水)午後3時より千葉商工会議所第2ホール(メイン会場)・小会議室(サブ会場)にて開催しました。

 

 

 

 2022年6月29日

ちばSDGsパートナー登録制度

2021年11月に創設され、2022年1~2月に登録を開始した「ちばSDGsパートナー登録制度」に申請を行い、登録証が交付されました。(パートナー登録 第288号)

 

 

 2022年2月28日

大会開催後イベント「千葉つながるフェス」~オリ・パラのレガシーを次世代に伝えよう~

県内経済6団体で構成する「みんなで応援!千葉県経済団体協議会」は、2022年1月29日(土)・30日(日)の2日間、イオンモール幕張新都心において、大会開催後イベント「千葉つながるフェス」~オリ・パラのレガシーを次世代に伝えよう~を開催しました。ステージイベントや体験コンテンツは中止とし、展示のみとしました。

 

主催:みんなで応援!千葉県経済団体協議会 千葉市 一宮町

協力:千葉県 各団体・企業

 

 

 

 2022年1月31日

ちばSDGs推進ネットワークを発足しました

千葉県、県内地銀3行、県信用保証協会と当連合会及び千葉県商工会連合会、千葉県中小企業団体中央会、(一社)千葉県経営者協会、千葉県経済同友会、(一社)千葉県経済協議会、千葉県中小企業家同友会の県内経済7団体は、ちばSDGs推進ネットワークを立ち上げ、2022年1月7日に発足式を行いました。

本ネットワークは、会員が緊密に連携、協働して、地域が抱える経済・社会・環境の課題解決に向けた活動を支援し、地域経済の持続的な発展に資することを目的としています。

 2022年1月8日

千葉県特定(産業別)最低賃金の改正のお知らせ

千葉労働局から「千葉県特定(産業別)最低賃金の改正のお知らせ」がありました。

 

千葉県特定(産業別)最低賃金は、2業種について金額の改正が行われ、令和3年12月25日から適用されます。

 

業 種  :   改正額(時間額)

鉄 鋼 業  : 1,023円
電子部品・デバイス・電子回路、電気機械器具、情報通信機械器具製造業 :  981円

 

※ 上記以外の業種については、千葉県最低賃金(953円)が適用されます。

 

詳しくは、千葉労働局ホームページをご確認ください。

 

リンク(外部サイト):千葉県の最低賃金について(千葉労働局ホームページ)

 

 2021年11月26日

千葉県最低賃金改定のお知らせ

千葉労働局から「千葉県最低賃金改定のお知らせ」がありました。

 

千葉県最低賃金は、令和3年10月1日から

「時間額953円」(従来の925円から28円引上げ)となります。

 

詳しくは、千葉労働局ホームページをご確認ください。

 

 

リンク(外部サイト):千葉県の最低賃金について(千葉労働局ホームページ)

 

なお、リンク先ページには、事業場内の最低賃金を引き上げ、生産性向上に取り組んだ場合に支給される「業務改善助成金」のご案内もございますので、そちらも併せてご確認ください。

 

 

 2021年10月6日

地域別最低賃金額改定の目安に対するコメント

2021年7月19日

 

地域別最低賃金額改定の目安に対するコメント

 

千葉県商工会議所連合会

千葉県商工会連合会

千葉県中小企業団体中央会

 

 

7月14日に開催されました中央最低賃金審議会におきまして、地域別最低賃金額改定の目安に関する審議が実質的に結審し、全国加重平均額では28円、3.1%の大幅な引上げとなりました。

 

最低賃金は全ての企業に一律に強制力をもって適用されることから、日本商工会議所、全国商工会連合会、全国中小企業団体中央会では、長引くコロナ禍により飲食業や宿泊業を中心に極めて厳しい業況の企業が多い今年度については、なお事業の存続と雇用の維持を最優先にすべき状況であることを踏まえ、「現行水準を維持」することを強く主張して参りました。

 

東京で4回目となる緊急事態宣言が発出され、千葉県においても東京に隣接する多くの地域でまん延防止等重点措置が継続するなど、先が見通せない経済情勢の中、昭和53年度の目安制度開始以降で最高額となる大幅な引上げとなったことは極めて残念であり、到底納得できるものではありません。中小企業・小規模事業者の窮状、とりわけ困窮している飲食業や宿泊業などの事業者の実態や痛みを理解していない結論と言わざるを得ません。多くの経営者の心が折れ、事業継続を断念することで廃業が更に増加し、雇用に深刻な影響が出ることを強く懸念いたします。

 

今後行われる千葉県最低賃金審議会では、中小企業・小規模事業者や地域経済の窮状をしっかりと考慮した検討が行われることを切に願いますとともに、政府はコロナ禍の影響に苦しむ中小企業・小規模事業者への支援や雇用対策に万全を期していただきたい。

 

以 上

 2021年7月19日

若手社員リーダー化プログラムが日本商工会議所発行の「会議所ニュース」で紹介されました

千葉県採用力向上サポートプロジェクトの「若手社員リーダー化プログラム」が日本商工会議所発行の「会議所ニュース(2021.7.1発行)」で紹介されました。

20210701掲載記事

 

採用力向上サポートプロジェクトについての詳細はこちら

https://chiba-saiyoryoku.jp/

 2021年7月12日

千葉県採用力向上サポートプロジェクト 令和2年度事業報告書

中小企業人材採用・魅力発信サポート事業「千葉県採用力向上サポートプロジェクト」における令和2年度の事業報告書が完成しました。内容をこちらに掲載いたしますので、ご活用ください。

 

千葉県採用力向上サポートプロジェクト 令和2年度 事業報告書

 2021年7月5日